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公務員法新論 : = New views about civil ser...
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徐銀華
公務員法新論 : = New views about civil servants act eng
紀錄類型:
書目-語言資料,印刷品 : 單行本
副題名:
= New views about civil servants act eng
作者:
徐銀華
合作者:
石佑啟
合作者:
楊勇萍
出版地:
北京
出版者:
北京大學出版社;
出版年:
2005
標題:
公務員 -
電子資源:
http://cec.lib.apabi.com:80/product.asp?BookID=m%2e20061031%2dm011%2dw003%2d021
摘要註:
本書全面、系統地闡述了公務員法的基本原理和主要制度。它首先對公務員和公務員法的基本理論作了闡述,接著將公務員的職位分類、錄用、考核、培訓、交流、職位聘任,職務任免、職務升降、獎勵、工資福利保險,義務與懲戒、迴避、辭退、法律責任,權利、辭職、退休、申訴與控告等分別歸類到公務員的分類管理制度、素質保障制度、激勵制度、監控制度和權利保障制度之中,並採用歷史考察、比較借鑑和規範分析等方法對這些制度進行了具體的分析和深入的探討。本書在體例結構上作了較為精心的安排;在內容闡述上既立足於現有的法律規定,又提出了作者的個人見解;在資料使用上既翔實又新穎。本書將原理研究和規範分析相結合,集國內情況的分析與探討和國外情況的介紹與借鑑於一體,力求反映公務員法理論研究與制度建設的最新成果,是一本理論性、知識性和應用性都較強的著作。
ISBN:
7301096712
公務員法新論 : = New views about civil servants act eng
徐銀華
公務員法新論
: = New views about civil servants act eng / 徐銀華, 石佑啟, 楊勇萍著 - 北京 : 北京大學出版社, 2005.
ISBN 7301096712
公務員
石佑啟
公務員法新論 : = New views about civil servants act eng
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本書全面、系統地闡述了公務員法的基本原理和主要制度。它首先對公務員和公務員法的基本理論作了闡述,接著將公務員的職位分類、錄用、考核、培訓、交流、職位聘任,職務任免、職務升降、獎勵、工資福利保險,義務與懲戒、迴避、辭退、法律責任,權利、辭職、退休、申訴與控告等分別歸類到公務員的分類管理制度、素質保障制度、激勵制度、監控制度和權利保障制度之中,並採用歷史考察、比較借鑑和規範分析等方法對這些制度進行了具體的分析和深入的探討。本書在體例結構上作了較為精心的安排;在內容闡述上既立足於現有的法律規定,又提出了作者的個人見解;在資料使用上既翔實又新穎。本書將原理研究和規範分析相結合,集國內情況的分析與探討和國外情況的介紹與借鑑於一體,力求反映公務員法理論研究與制度建設的最新成果,是一本理論性、知識性和應用性都較強的著作。
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